Change Management

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Le changement est inévitable, surtout sur le lieu de travail. Savoir quand et comment mettre en œuvre un changement peut créer ou détruire une entreprise ; c’est pourquoi il est important de prendre tout en considération avant de décider d’aller de l’avant.

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Le changement est inévitable, surtout sur le lieu de travail. Savoir quand et comment mettre en œuvre un changement peut créer ou détruire une entreprise ; c’est pourquoi il est important de prendre tout en considération avant de décider d’aller de l’avant.

Avec le cours sur la gestion du changement de qLearn, vous comprendrez comment les leaders utilisent le changement organisationnel pour améliorer l’entreprise, vous comprendrez les effets comportementaux de certains changements sur les employés, vous connaitrez le processus approprié vers le changement et vous saisirez le concept et l’importance des outils à fournir dans cette classe.

Aperçu de la formation :

  • Gestion du changement : Introduction
  • Gestion du changement : Changement et collaborateurs
  • Gestion du changement : Le processus de changement
  • Gestion du changement : Outils de changement

Conditions générales 

  1. Votre date d’inscription est la date à laquelle vous avez acheté votre cours.
  2. Vous devez activer votre cours dans les douze (12) mois suivant votre date d’inscription.
  3. Après avoir activé votre cours, vous devez le terminer dans un délai de 12 mois.
  4. Veuillez modifier le mot de passe automatique qui vous a été fourni après l’avoir utilisé. En cas d’oubli du mot de passe, vous devrez le réinitialiser.
  5. Une prolongation du cours est disponible sur demande. Veuillez contacter info@e-lear-ning.com pour plus d’informations.

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