Il est temps de sortir des sentiers battus et de travailler de manière innovante. Améliorez vos connaissances en matière de compétences de gestion avec ce cours. Vous y apprendrez tout ce que vous devez savoir sur le travail en dehors du bureau, l’acceptation et le traitement des critiques constructives des clients, la gestion des situations délicates en interne ou en externe et l’encouragement de votre équipe à s’efforcer d’obtenir des performances exceptionnelles en permanence.
Plan du cours :
- Travail agile
- Le travail agile pour les managers
- Donner et recevoir du feedback
- Gérer les conversations difficiles dans la gestion des performances
- Compétences en réunion
- Présider une réunion disciplinaire
- Résolution de conflits
- Résilience personnelle
- Superviser : Atteindre l’excellence
- Utiliser le travail d’équipe pour améliorer les performances
- Formation et développement pour les managers
Conditions générales
- Votre date d’inscription est la date à laquelle vous avez acheté votre cours.
- Vous devez activer votre cours dans les douze (12) mois suivant votre date d’inscription.
- Après avoir activé votre cours, vous devez le terminer dans un délai de 12 mois.
- Veuillez modifier le mot de passe automatique qui vous a été fourni après l’avoir utilisé. En cas d’oubli du mot de passe, vous devrez le réinitialiser.
- Une prolongation du cours est disponible sur demande. Veuillez contacter info@e-lear-ning.com pour plus d’informations.
Avis
Il n’y a pas encore d’avis.